Generali France a choisi d être le partenaire principal de Jean-Louis Etienne pour sa prochaine expédition au pôle Nord. Cette expédition nommée Generali Arctic Observer sera la première traversée du pôle Nord en ballon. C est en avril 2010 au Spitzberg que débutera cette mission à vocation scientifique et pédagogique ayant pour objectifs la mesure du CO2 atmosphérique au dessus du pôle Nord et la mesure du champ magnétique terrestre.
Generali France a choisi d être le partenaire principal de Jean-Louis Etienne pour sa prochaine expédition au pôle Nord. Cette expédition nommée Generali Arctic Observer sera la première traversée du pôle Nord en ballon. C est en avril 2010 au Spitzberg que débutera cette mission à vocation scientifique et pédagogique ayant pour objectifs la mesure du CO2 atmosphérique au dessus du pôle Nord et la mesure du champ magnétique terrestre.
Les objectifs de sensibilisation et de mesures scientifiques portés par cette expédition rejoignent la stratégie de Generali assureur engagé depuis le début de la décennie dans une politique active de développement responsable. L époque actuelle est en effet soumise à une multiplication des risques sans précédent. Les modes de vie conduisent à accélérer les dérives environnementales. Les catastrophes naturellesles tempêtes de plus en plus intenses causent de nombreux dégâts. La pollution accroit les problèmes de santé. Autant de sujets qui sont au cÅ“ur des préoccupations des assureurs. C est pourquoi Generali a choisi d encourager les comportements responsables qui participent à limiter les impacts environnementaux.
Le 2è groupe généraliste d assurances en France a en effet choisi de prendre les principes de développement durable pour en faire un levier de création de valeur dans les principaux registres de son activité :
• Prévention des risques : pour les particuliers Generali a réalisé des guides et des sites web pour prévenir les risques de la vie quotidienne accidents domestiques incendie santé et expliquer les réflexes pour préserver l environnement. Pour les PME Generali a inventé une méthode novatrice de diagnostic de risques scoring développement durable qui permet aux entreprises de mieux intégrer les enjeux du développement durable et d en faire un levier de progrès.
• Garanties et avantages encourageant les comportements responsables : Différents placements permettent de donner du sens à l acte d épargne en conjuguant de bons rendements financiers et des investissements thématiques : énergies renouvelables technologies de l eaurecyclage des déchets sociétés répondant aux critères de durabilité environnementale.
En assurance de biens Generali couvre les équipements allant dans le sens d un habitat durable installations produisant de l électricité issue d énergies renouvelables climatisation écologique récupération des eaux pluviales. En assurance automobile des réductions sont offertes aux véhicules les moins polluants.
Les entreprises qui se sont engagées dans des politiques actives de développement durable bénéficient de réductions de tarifs en multirisques industrielles jusqu à -30 % et de services gratuits.
• Gestion des actifs : les programmes de construction de Generali suivent la démarche de certification HQE®. Elle permet de limiter l impact des immeubles sur l environnementde mieux gérer les sources énergétiques et la consommation d eau tout en apportant aux occupants une meilleure qualité de vie luminosité acoustique.
• Engagements sociétaux : pour encourager les initiatives des particuliers Generali a créé www.generation-responsable.com une plate-forme web 2.0 qui permet la rencontre entre bénévoles et porteurs de projets associations ou fondations qui ont une volonté commune d agir dans le domaine de la solidarité et du développement durable.
Pour stimuler l imagination des étudiantsla compagnie est partenaire du concours Génération Développement durable qui propose aux jeunes du niveau BAC à BAC + 5 de réfléchir aux grands sujets qui ont un impact fort sur l environnement.
Generali a aussi permis la création du Parlement des Entrepreneurs d avenir. En juin 2009 à l Assemblée Nationale 240 chefs d entreprises sélectionnés pour leur excellence en matière de réussite économique sociale et environnementale ont été rassemblés avec trois objectifs : se connaître échanger les bonnes pratiques et être force de proposition.
Interview de Claude Tendil Président de Generali France
Quelles sont les raisons de votre engagement dans cette expédition ?
– Claude Tendil : « L assurance est au cÅ“ur de toutes les activités humaines et subit déjà les conséquences de phénomènes naturels de plus en plus intenses liés au réchauffement climatique. Generali s est mobilisé bien avant que ce ne soit la mode pour sensibiliser l opinion sur la nécessité d adopter des comportements plus responsables. Cette expédition s inscrit dans le droit fil de nos engagements sociétaux. La volonté de pédagogie de Jean-Louis Étienne va contribuer à éclairer le publicen particulier les jeunes générations sur les effets de l élévation du CO2 dans l atmosphère et les océans. Elle va aussi permettre de compléter les observations des scientifiques. Les assureurs doivent avoir un rôle de vigie pour alerter et prévenir des risques qui pèsent sur notre avenir. Cette expédition est un beau symbole du rôle d anticipation que nous devons tenir vis-à-vis de la collectivité humaine ».
Cet engagement est lié aussi à la personnalité de Jean-Louis Etienne ?
– CT : « Il est évident que la grande expérience et l engagement sincère de l homme ont beaucoup compté dans notre décision. Il a prouvé à maintes reprises son courage et sa détermination pour faire progresser et partager sa connaissance des régions arctiques qui sont emblématiques des maux dont souffre notre planète. C est un héros modeste qui porte à lui seul l ensemble des valeurs que Generali défend : esprit pionnier compétence confiance responsabilité performance. Il mise sur l intelligence collective pour trouver des solutions aux problèmes environnementaux comme nous comptons sur l intelligence collective de nos collaborateurs pour faire avancer notre entreprise dans le sens du progrès. Notre rencontre était logique autour d un tel projet ».
Quelle est la politique de partenariat de Generali ?
– CT : « Nous nous engageons de plus en plus dans des partenariats sociétaux qui nourrissent notre signature Génération responsable : nous encourageons ainsi différentes initiatives qui ont pour objet de fédérer les bonnes pratiques à l échelle individuelle ou collective et de stimuler la réflexion. Ainsi avons-nous contribué à rassembler des communautés qui partagent un même désir d agir pour un présent et un futur meilleurs : les entrepreneurs d avenir qui conjuguent dynamisme économique et responsabilité sociétalela centaine d associations déjà présentes sur le site www.generation-responsable.com et les bénévoles qui ont décidé de les rejoindre les étudiants qui réfléchissent à de nouvelles méthodes pour réduire l empreinte écologique. Nous sommes aussi très présents dans l univers sportif afin d encourager le dépassement de soi ou le sens de la dynamique collective. Avec cette expédition nous réunissons les deux dimensions d exploit humain et de responsabilité sociétale ».
Les objectifs de sensibilisation et de mesures scientifiques portés par cette expédition rejoignent la stratégie de Generali assureur engagé depuis le début de la décennie dans une politique active de développement responsable. L époque actuelle est en effet soumise à une multiplication des risques sans précédent. Les modes de vie conduisent à accélérer les dérives environnementales. Les catastrophes naturelles les tempêtes de plus en plus intenses causent de nombreux dégâts. La pollution accroit les problèmes de santé. Autant de sujets qui sont au cÅ“ur des préoccupations des assureurs. C est pourquoi Generali a choisi d encourager les comportements responsables qui participent à limiter les impacts environnementaux.
Le 2è groupe généraliste d assurances en France a en effet choisi de prendre les principes de développement durable pour en faire un levier de création de valeur dans les principaux registres de son activité :
• Prévention des risques : pour les particuliersGenerali a réalisé des guides et des sites web pour prévenir les risques de la vie quotidienne accidents domestiques incendie santé et expliquer les réflexes pour préserver l environnement. Pour les PME Generali a inventé une méthode novatrice de diagnostic de risques scoring développement durable qui permet aux entreprises de mieux intégrer les enjeux du développement durable et d en faire un levier de progrès.
• Garanties et avantages encourageant les comportements responsables : Différents placements permettent de donner du sens à l acte d épargne en conjuguant de bons rendements financiers et des investissements thématiques : énergies renouvelables technologies de l eau recyclage des déchetssociétés répondant aux critères de durabilité environnementale.
En assurance de biens Generali couvre les équipements allant dans le sens d un habitat durable installations produisant de l électricité issue d énergies renouvelables climatisation écologique récupération des eaux pluviales. En assurance automobile des réductions sont offertes aux véhicules les moins polluants.
Les entreprises qui se sont engagées dans des politiques actives de développement durable bénéficient de réductions de tarifs en multirisques industrielles jusqu à -30 % et de services gratuits.
• Gestion des actifs : les programmes de construction de Generali suivent la démarche de certification HQE®. Elle permet de limiter l impact des immeubles sur l environnement de mieux gérer les sources énergétiques et la consommation d eau tout en apportant aux occupants une meilleure qualité de vie luminositéacoustique.
• Engagements sociétaux : pour encourager les initiatives des particuliers Generali a créé www.generation-responsable.com une plate-forme web 2.0 qui permet la rencontre entre bénévoles et porteurs de projets associations ou fondations qui ont une volonté commune d agir dans le domaine de la solidarité et du développement durable.
Pour stimuler l imagination des étudiants la compagnie est partenaire du concours Génération Développement durable qui propose aux jeunesdu niveau BAC à BAC + 5 de réfléchir aux grands sujets qui ont un impact fort sur l environnement.
Generali a aussi permis la création du Parlement des Entrepreneurs d avenir. En juin 2009 à l Assemblée Nationale240 chefs d entreprises sélectionnés pour leur excellence en matière de réussite économiquesociale et environnementale ont été rassemblés avec trois objectifs : se connaîtreéchanger les bonnes pratiques et être force de proposition.
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__Interview de Claude TendilPrésident de Generali France__
__Quelles sont les raisons de votre engagement dans cette expédition ?__
– Claude Tendil : « L assurance est au cÅ“ur de toutes les activités humaines et subit déjà les conséquences de phénomènes naturels de plus en plus intenses liés au réchauffement climatique. Generali s est mobilisé bien avant que ce ne soit la mode pour sensibiliser l opinion sur la nécessité d adopter des comportements plus responsables. Cette expédition s inscrit dans le droit fil de nos engagements sociétaux. La volonté de pédagogie de Jean-Louis Étienne va contribuer à éclairer le publicen particulier les jeunes générationssur les effets de l élévation du CO2 dans l atmosphère et les océans. Elle va aussi permettre de compléter les observations des scientifiques. Les assureurs doivent avoir un rôle de vigie pour alerter et prévenir des risques qui pèsent sur notre avenir. Cette expédition est un beau symbole du rôle d anticipation que nous devons tenir vis-à-vis de la collectivité humaine » .
__Cet engagement est lié aussi à la personnalité de Jean-Louis Etienne ?__
– CT : « Il est évident que la grande expérience et l engagement sincère de l homme ont beaucoup compté dans notre décision. Il a prouvé à maintes reprises son courage et sa détermination pour faire progresser et partager sa connaissance des régions arctiques qui sont emblématiques des maux dont souffre notre planète. C est un héros modeste qui porte à lui seul l ensemble des valeurs que Generali défend : esprit pionniercompétenceconfianceresponsabilitéperformance. Il mise sur l intelligence collective pour trouver des solutions aux problèmes environnementaux comme nous comptons sur l intelligence collective de nos collaborateurs pour faire avancer notre entreprise dans le sens du progrès. Notre rencontre était logique autour d un tel projet » .
__Quelle est la politique de partenariat de Generali ?__
– CT : « Nous nous engageons de plus en plus dans des partenariats sociétaux qui nourrissent notre signature Génération responsable : nous encourageons ainsi différentes initiatives qui ont pour objet de fédérer les bonnes pratiques à l échelle individuelle ou collective et de stimuler la réflexion. Ainsi avons-nous contribué à rassembler des communautés qui partagent un même désir d agir pour un présent et un futur meilleurs : les entrepreneurs d avenir qui conjuguent dynamisme économique et responsabilité sociétalela centaine d associations déjà présentes sur le site www.generation-responsable.com et les bénévoles qui ont décidé de les rejoindreles étudiants qui réfléchissent à de nouvelles méthodes pour réduire l empreinte écologique. Nous sommes aussi très présents dans l univers sportif afin d encourager le dépassement de soi ou le sens de la dynamique collective. Avec cette expéditionnous réunissons les deux dimensions d exploit humain et de responsabilité sociétale » .101100f
